アップスマイル税理士法人 人材採用サイト

先輩からの声

マネージャー

なぜアップスマイル税理士法人に入ったか?
職員がやりたい仕事(自分の得意とする仕事)ができる環境(組織)が整えられ、休日がしっかりとれてプライベートも充実できる環境、皆が伸び伸びと仕事ができる場所であってほしい。そういう場所が作れると思い日々奮闘しております
仕事のやりがい
税務申告業務だけでなく、相続・事業承継・事業計画・コンサルなど幅広く業務を行っています。税務を深く追求したい、新しいことに挑戦してみたいなど意欲的に取り組みたい人にはやりがいのある仕事も多いです。0ベースからの仕事もあり大変なことも多いですが、仕事した分は自身にかえってきます。
求職者へメッセージ
事務所設立3年のまだまだ新しい事務所です。ベテラン職員から未経験まで幅広くおりますが、「こういうことをやってみたい」「こういう事務所であったらな」とチャレンジできる文化はあります。0から一緒に環境づくりをしてみませんか?
またマネージャーとして経験をしたい、忙しくても部下とのコミュニケーション(声をかけてくれる)を忘れない方は大歓迎です。

監査担当

転職にあたり重視したこと、入ってみてどうだったか
前職は従業員5名未満の会計事務所に勤めており、担当先は売上規模が5億円未満の赤字企業がほとんどでした。転職にあたり、スキルアップを重視しておりました。弊所は相続申告や事業承継、財務、グループ企業、普通法人以外の法人(医療法人など)も希望すれば担当できるので、幅広い業務を経験することができます。
仕事のやりがい
今までは、過去会計しかしておりませんでした。弊所では未来を見える化する資料を作成するので、未来会計に近い経験を積むことができ、自分が成長しているのを感じます。
ワークライフバランス
前の事務所では有給休暇はとれませんでしたが、弊所では有給休暇を取る社員もおり、有給休暇を取りやすい雰囲気があるので休めるときは休むことができます。
求職者へメッセージ
代表も社員も皆優しいのでコミュニケーションがとりやすく風通しの良い働きやすい事務所です。不明なところも聞きやすいので、古い会計事務所でよくある見て覚えろ的な雰囲気はありません。一緒に頑張っていきましょう。

入力スタッフ

転職にあたり重視したこと、入ってみてどうだったか
仕事のやり方が自己流になっていたのではと不安を感じていたため、基本的なことから向き合えるようなところがいいと思ってました。また、少しブランクがあったため週3での就労を希望しました。
会社ごとに作業手順書があり、新しく引き継ぐ先でもスムーズに進めていくことができます。自計化や外注へも力を入れており、効率的に働くことができます。
仕事のやりがい
会社によって使うシステムが異なる場合があり、今まで使ったことのない新しいシステムを使うことに抵抗がありましたが、教えていただきながら少しずつ使いこなせるようになり、スキルアップしていることを感じます。
ワークライフバランス
パートのため残業することはほとんどありません。
求職者へメッセージ
わからないところや不安な点は、周りの方々と相談しながら仕事を進めていけるので、安心して作業ができます。